Equidad MX reconoce a más de 200 empresas comprometidas con la inclusión LGBT


Por: Agencia

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La Fundación de la Campaña de Derechos Humanos (HRC, por sus siglas en inglés), el brazo educativo de la organización de derechos civiles de personas lesbianas, gais, bisexuales, transgénero y queer (LGBTQ) más grande de los Estados Unidos lanzó la cuarta edición de HRC Equidad MX: Programa Global de Equidad Laboral, la encuesta anual que evalúa la inclusión LGBT en los centros laborales dentro de las principales empresas mexicanas y multinacionales. Este año, 212 empleadores obtuvieron las mejores calificaciones en el informe HRC Equidad MX 2021, un aumento del 77% con respecto al total de 120 del año pasado, lo cual refleja un creciente compromiso con la adopción de políticas y prácticas de inclusión LGBT en sus lugares de trabajo en México.

“En un año lleno de desafíos únicos debido a la presente pandemia, el firme compromiso con la inclusión LGBT laboral en México es verdaderamente inspirador”, dijo Alphonso David, presidente de Human Rights Campaign. “En Human Rights Campaign estamos extremadamente orgullosos de presenciar el notable progreso y número récord de empresas comprometidas a proporcionar espacios laborales incluyentes en México donde los trabajadores LGBT no solo pueden prosperar, sino también alcanzar su máximo potencial siendo exactamente quienes son”.

El presidente de HRC, Alphonso David, se pronunciará en el evento de lanzamiento virtual hoy a las 6PM CST abierto al público - las personas interesadas en participar podrán conectarse al evento en vivo a través de nuestro canal de YouTube de HRC Equidad MX. El evento reunirá a cientos de líderes corporativos y de la sociedad civil, empresas participantes, celebridades y personas influyentes para celebrar la inclusión LGBT a nivel laboral y el histórico progreso logrado por los esfuerzos programáticos de la Fundación HRC en México.

El programa HRC Equidad MX está inspirado en el Índice de Igualdad Corporativa de HRC (CEI), la principal herramienta de evaluación comparativa de inclusión LGBT laboral en los EE. UU. Las empresas que obtienen las calificaciones más altas reciben el reconocimiento de “Mejores Lugares para Trabajar LGBT” de la Fundación Human Rights Campaign por su compromiso por crear espacios laborales incluyentes para la fuerza laboral LGBT.

El éxito y progreso del pionero programa se ven reflejado en el creciente número de empresas participantes y aquellas que logran obtener el mejor puntaje en la encuesta. En el año inaugural, el programa reconoció a una lista de 32 empresas en México por haber obtenido las mejores calificaciones donde figura PEMEX, uno de los empleadores más grandes de América Latina. En 2019, dicha cifra se convirtió en 69 empresas; en 2020, sumó un total de 120 y en la encuesta del presente año laboral 2021 hemos llegado a 212 empresas de las cuales 83 son mexicanas. El programa busca continuar expandiendo esta red de empleadores incluyentes en todo el país.

El informe HRC Equidad MX 2021 evaluó a las principales empresas en México y multinacionales a través de tres pilares básicos de inclusión LGBT:

· Adopción de políticas de no discriminación;

· Creación de grupos de recursos de empleados o consejos de diversidad e inclusión; y

· Participación en actividades públicas para apoyar la inclusión LGBT.